MOA vs AOA
MOA en AOA staan onderskeidelik vir akte van oprigting en statute en is 'n belangrike bron van inligting vir aandeelhouers en ander belanghebbendes in 'n maatskappy wat behoorlik geïnkorporeer is. Dit is dokumente wat nodig is ten tyde van die stigting van 'n maatskappy en moet gedeponeer word by die registrateur van maatskappye wat die inlywing van die maatskappy goedkeur. Alhoewel daar ooreenkomste is, is daar verskille tussen MOA en AOA wat uitgelig moet word tot voordeel van almal wat belanghebbendes in 'n maatskappy is of potensiële beleggers is, aangesien hierdie dokumente baie oor 'n maatskappy openbaar.
MOA
MOA is die dokument wat die naam, geregistreerde kantooradres, doelwitte en oogmerke van die maatskappy, klousule oor sy beperkte aanspreeklikheid, aandelekapitaal, minimum opbetaalde kapitaal ens openbaar. MOA gee ook inligting oor sy eerste aandeelhouers, insluitend die aantal aandele wat deur hulle ingeteken is. MOA is een dokument wat mense alles vertel van die maatskappy en sy verhouding met die buitewêreld. Alhoewel dit noodsaaklik is om MOA by die registrateur in te dien wanneer 'n maatskappy gestig word, word dit nie in die grondwet van die maatskappy vermeld nie. Na 'n wysiging bygevoeg in 2006 Maatskappywet, is dit nie meer verpligtend om die besonderhede oor naam, adres, doelwitte en eerste aandeelhouers name in te sluit nie. Daar is dus geen beperking op 'n maatskappy om by 'n spesifieke besigheid betrokke te raak nie.
AOA
Artikels, ook bloot na verwys as statute, moet ingedien word tydens inlywing van 'n maatskappy by die registrateur van maatskappye. Wanneer artikels saam met MOA geneem word, vorm dit wat genoem word as die grondwet van die maatskappy. Alhoewel daar verskille in hierdie artikels is ten opsigte van hul vereistes in verskillende lande, is AOA oor die algemeen 'n dokument wat die volgende inligting oor die maatskappy verskaf.
• Die wyse waarop aandele versprei is saam met stemregte verbonde aan verskillende klasse aandele
• Skatting van intellektuele eiendomsregte
• Die lys van direkteure met aandele wat aan elkeen toegeken is
• Skedule van die vergaderings van die direksie saam met die kworum vereis met persentasie stemme met direkteure
• Voorsitter se spesiale stemreg en die wyse waarop hy verkies word
• Hoe winste deur dividende versprei word
• Hoe die maatskappy ontbind kan word
• Geheimhouding van kennis en hoe dit bestuur word
• Hoe aandele oorgedra kan word, ensovoorts.
Verskil tussen MOA en AOA
• Soos gesien kan word met die bespreking hierbo, is beide AOA en MOA belangrike dokumente wat nodig is om by die registrateur ingedien te word ten tyde van die inlywing van 'n maatskappy
• MOA is die Handves van die maatskappy wat die aard van die besigheid, doelwitte en doelwitte uiteensit, terwyl AOA die reëls en regulasies vir interne bestuur in die doen van die besigheid uiteensit.
• Terwyl MOA 'n moet vir al die maatskappye is, is AOA nie so nie; dit is nie 'n moet vir maatskappye wat deur aandele beperk word om sy eie AOA te hê nie
• MOA is die hoogste dokument vir 'n maatskappy AOA sal nie MOA oortree nie
• Verandering van MOA is beperk terwyl AOA deur 'n spesiale resolusie verander kan word
• Alhoewel beide AOA en MOA inligting oor die maatskappy openbaar, is dit AOA wat van besondere belang is vir aandeelhouers en potensiële beleggers
• Daar word na MOA en AOA saam verwys as Grondwet van die maatskappy.
