401K vs Annuïteit
Beide 401k en annuïteite is instrumente om vir jou aftrede te spaar, om te weet dat die verskille tussen hulle belangrik is. Annuïteite word gewoonlik deur lewensversekeringsmaatskappye aangebied, terwyl 401k 'n aftreeplan is wat deur 'n werkgewer aan sy werknemers in die VSA aangebied word. Annuïteit verwys na 'n ooreenkoms wat jy met 'n versekeringsmaatskappy het waarin jy elke jaar 'n spesifieke bedrag betaal om die voordele te pluk na 'n stel tydperk of jy afgetree het of nie. In 401k hou die werkgewer 'n persentasie van die salaris van die werknemer terug as 'n bydrae tot 'n fonds waartoe hy ook kan bydra. Hierdie fonds lok rente en die werknemer ontvang elke maand geld ná aftrede.
401k
401k is 'n aftreevoordeelplan wat deur 'n werkgewer aan sy werknemers aangebied word. As jy 'n 401k kies, moet jy 'n deel van jou salaris daarby bydra, waartoe die werkgewer ook kan bydra, en die fonds groei tot die tyd van jou aftrede. Jy kom slegs vir onttrekking in aanmerking as jy minstens 59 ½ jaar oud is en as die fonds minstens 5 jaar oud is. Jy kan tot $4000 per jaar bydra tot jou 401k-fonds, en die belasting word uitgestel totdat jy maandelikse betalings met aftrede begin ontvang. Daar is 'n 10% boete wat deur die IRS opgelê word as jy die geld voor die ouderdom van 59 1/2 onttrek. Jy kan egter 'n lening by hierdie fonds kry.
Annuïteit
Anders as pensioen en 401k, is annuïteit 'n ooreenkoms tussen 'n versekeringsmaatskappy en jou waardeur jy instem om elke jaar 'n voorafbepaalde bedrag geld te betaal vir 'n lang tydperk wat 15-20 jaar kan wees, en die maatskappy instem om te betaal na die verstryking van die termyn elke maand 'n vasgestelde bedrag geld aan jou terugbetaal. Daar is beide vaste annuïteite waar die koper 'n voorafbepaalde bedrag aan salaristjek na die opbouperiode kry, en veranderlike annuïteite, waar hierdie bedrag aan verskeie sekuriteite en fondse gekoppel is om 'n beter rentekoers te verdien. Annuïteit is 'n belastinguitgestelde plan wat impliseer dat jy geen belasting betaal vir die bindtydperk van annuïteit nie, en belastingverlaging word toegepas wanneer jy die maandelikse betaling begin ontvang.
Verskil tussen401k en Annuïteit
Ten spyte van gereedskap vir toekomstige spaar, is daar skerp verskille tussen annuïteite en 401k-planne. Die opvallendste verskil is die feit dat jy annuïteit as 'n finansiële produk van 'n versekeringsmaatskappy kies, terwyl 401k 'n aftreeplan is wat deur jou werkgewer aangebied word.
Een ooreenkoms tussen die twee instrumente is die aard van belastinguitstel, waarin die spaargeld vrygestel is van belasting, en jy moet belasting betaal op die voordele met jou aftrede soos enige ander gewone inkomste. Annuïteite kan gekoop word deur enigiemand wat 'n volwassene is, ongeag of hy in werk is of sy eie besigheid doen.
Nog 'n verskil is in die opbrengskoers. As jy kies vir 'n vaste annuïteit, weet jy die bedrag van jou maandelikse salaristjek na die voltooiing van die tydperk van akkumulasie. Die opbrengste is oor die algemeen laag, en jy moet ook sien dat die versekeringsmaatskappy solvent is en 'n goeie reputasie het, anders kan jy jou hele belegging verloor. Dit is nie die geval met 'n 401k, waar jy verseker is dat jy die voordele sal pluk met jou aftrede nie.
