Sleutelverskil – HSA vs PPO-gesondheidsversekering
Baie individue gebruik gesondheidsvoordeelplanne om hul mediese uitgawes te dek wanneer dit nodig is. Onder 'n aantal sulke planne is HSA (He alth Savings Account) en PPO He alth Insurance (Voorkeurverskaffersorganisasie) twee gewilde keuses vir 'n soortgelyke vereiste in die Verenigde State. Die belangrikste verskil tussen HSA- en PPO-gesondheidsversekering is dat HSA 'n belastingbevoordeelde gesondheidsvoordeelplan is wat eksklusief beskikbaar is vir belastingbetalers in die Verenigde State wat ingeskryf is vir 'n hoë-aftrekbare gesondheidsplan (HDHP), terwyl PPO 'n gesondheidsplan is wat koste deel. werk saam met mediese diensverskaffers soos hospitale, dokters en ander mediese spesialiste om 'n netwerk van deelnemende verskaffers te skep.
Wat is HSA?
HSA (Gesondheidspaarrekening) is 'n belastingbevoordeelde gesondheidsvoordeelplan wat eksklusief beskikbaar is vir belastingbetalers in die Verenigde State wat ingeskryf is vir 'n hoë-aftrekbare gesondheidsplan (HDHP). HDHP is 'n gesondheidsversekeringsplan wat laer premies en hoër belastingaftrekkings bied as 'n konvensionele gesondheidsplan. Die minimum aftrekbare bedrae vir 'n HSA-kwalifiserende HDHP word elke jaar deur die Tesourie-afdeling vasgestel. Die Tesourie-afdeling spesifiseer individue die inligting en hulpbronne wat hulle nodig het om ingeligte gesondheidsorgbesluite vir hulself en hul gesinne te neem. Fondse kan onttrek word vir 'n aantal gekwalifiseerde mediese uitgawes, insluitend visie en tandheelkundige verwante koste.
Bydraes tot HSA word nie belas nie, en die fondse in die rekening groei belastingvry. Verder word uitkerings vir gekwalifiseerde mediese uitgawes ook belasting kwytgeskeld. Fondse in HSA word oor die jare opgehoop waar individue baie jare kan spandeer voordat hulle die fondse gebruik. Werknemers word ook toegelaat om fondse vir nie-mediese uitgawes te onttrek; in daardie geval sal 'n boete egter van toepassing wees. In hierdie aspek is HSA baie soortgelyk aan 'n individuele aftreerekening (IRA). Verder, soos in HRA, is daar 'n maksimum limiet van fondse.
Wat is PPO He alth Insurance?
PPO (Voorkeurverskaffersorganisasie) is 'n gesondheidsplan wat koste deel wat saamwerk met mediese diensverskaffers soos hospitale, dokters en ander mediese spesialiste om 'n netwerk van deelnemende verskaffers te skep. As 'n pasiënt deelnemende verskaffers in die netwerk gebruik, sal die koste laer wees in vergelyking met die konsultasie van 'n verskaffer buite die netwerk. Sodra 'n pasiënt 'n dokter sien wat deel is van hierdie program, sal die pasiënt 'n deel van die koste betaal en die PPO sal die res betaal. PPO gesondheidsversekering is 'n gerieflike keuse vir pasiënte wat spesiale aandag benodig en die vryheid wil hê om 'n aantal diensverskaffers te kies sonder om 'n verwysing te benodig. Hierdie tipe gesondheidsplan word dikwels gekenmerk deur hoë premies en gewoonlik 'n bybetaling ('n vaste bedrag wat die pasiënt moet betaal voordat hy 'n diens van die mediese spesialis ontvang). PPO-planne verskil grootliks van mekaar, veral met betrekking tot dekking buite die netwerk.
Aangesien PPO tot 'n deel van die koste bydra, sal hulle moet verseker dat die gesondheidsorgdiens absoluut noodsaaklik is vir die pasiënt. Gevolglik word van die pasiënt verwag om voorafmagtiging te verkry voor duur toetse en behandelings waar betaling nie deur die PPO gemaak sal word as daar geen magtiging is nie.
Wat is die verskil tussen HSA- en PPO-gesondheidsversekering?
HSA vs PPO He alth Insurance |
|
| HSA is 'n belastingbevoordeelde gesondheidsvoordeelplan eksklusief beskikbaar vir belastingbetalers in die Verenigde State wat by 'n HDHP ingeskryf is. | PPO is 'n gesondheidsplan wat koste deel wat met mediese diensverskaffers soos hospitale, dokters en ander mediese spesialiste saamwerk om 'n netwerk van deelnemende verskaffers te skep. |
| Inskrywing in HDPD | |
| HSA is uitsluitlik beskikbaar vir individue wat by HDHP ingeskryf is. | Om aansoek te doen vir PPO-gesondheidsversekering, is daar geen HDHP-vereiste nie. |
| Koste | |
| Kostes wat aangegaan is, kan in HSA geëis word indien dit vir gekwalifiseerde mediese uitgawes aangegaan is. | In PPO word gesondheidsversekeringskoste tussen die pasiënt en die PPO-verskaffer gedeel. |
| Premium | |
| HSA maak lae premies aan. | Premies in PPO-gesondheidsversekering is oor die algemeen hoog. |
| Voorafmagtiging | |
| Voorafmagtiging onder HSA word nie vereis nie. | PPO gesondheidsversekering vereis voorafmagtiging van die diensverskaffer. |
Opsomming – HSA vs PPO He alth Insurance
Die verskil tussen HSA en PPO gesondheidsversekering is 'n duidelike een waar HSA vir gekwalifiseerde mediese uitgawes vergoed terwyl PPO gesondheidsversekering 'n netwerk van mediese diensverskaffers bou om van te kies sonder dat verwysings nodig is. Dit is belangrik om daarop te let dat hierdie twee planne nie gesondheidsversekering is nie. Die verwante koste en voordele moet noukeurig oorweeg word wanneer enige van die planne gekies word, aangesien die premies en ander betalings wat gehef word, baie van mekaar verskil.
Laai PDF-weergawe van HSA vs PPO He alth Insurance af
Jy kan die PDF-weergawe van hierdie artikel aflaai en dit vir vanlyn doeleindes gebruik soos per aanhalingsnotas. Laai asseblief PDF-weergawe hier af Verskil tussen HSA en PPO He alth Insurance.
