Salaris teen lone
Wanneer iemand jou inkomste vra, of jy in 'n private of staatsdiens is, verwys hy natuurlik na jou salaris. Maar wanneer ons praat oor die inkomste van blouboordjiewerkers of ander wat daagliks deur hul werk verdien, praat ons altyd in terme van lone. Alhoewel lone inkomste is, en salaris ook niks anders as inkomste van 'n individu is nie, is daar subtiele verskille tussen salaris en lone wat in hierdie artikel uitgelig sal word.
Daar is mense wat die terme salaris en lone uitruilbaar gebruik sonder om te besef dat die verskil tussen die twee terme verder gaan as maandelikse verdienste. Lone word meestal geassosieer met uurlikse vergoeding, en die werknemer kry geld op grond van die aantal ure wat hy insit vermenigvuldig met uurlikse tariewe. As daar 'n elektrisiën in 'n maatskappy is wat 50 uur se werk insit en 'n kontrak het wat sê hy sal 'n uurlikse tarief van $20 kry, sal hy aan die einde van die maand 50×20=$1000 kry. Die salaristjek (loontjek) wat 'n werknemer kry, is altyd gebaseer op die werklike aantal ure wat die werknemer ingesit het.
Salaris is 'n konsep wat altyd op 'n maandelikse of jaarlikse basis is, alhoewel dit weekliks of tweeweekliks betaal kan word. Wanneer daar salaris is, hoor jy van jaarlikse pakkette, bonusse, aansporings en byvoordele gebaseer op prestasie. Jy het die HUB's, direkteure, staatsamptenare en vele ander wat hul salarisse verdien, nie lone nie. Salariswerknemers is nie geregtig op enige bykomende inkomste as hulle bykomende ure se werk in 'n week of maand insit nie aangesien dit as deel van hul werk beskou word. Aan die ander kant kry werknemers wat op die basis van uurlikse lone werk bonus sodra hulle die ooreengekome aantal ure (gewoonlik 40 uur) in 'n week insit.'n Betaalde werknemer sal nie 'n laer salaris in 'n maand kry as hy minder ure ingesit het nie, aangesien daar geen maatstaf is om inkomste te bepaal op grond van ure wat ingesit is nie. Werknemer wat op uurlikse lone werk, kry 1,5 keer of twee keer sy uurlikse tariewe vir alle ure behalwe die minimum 40 ure wat hy moet insit.
Wat is die verskil tussen salaris en lone?
· Lone en salaris het albei betrekking op die inkomste van 'n persoon, hoewel dit verskillende konsepte is.
· Lone word meestal geassosieer met werknemers wat teen uurlikse tariewe gehuur word, terwyl salaris geassosieer word met werknemers wat jaarlikse pakkette kry.
· Ons het 'n elektrisiën wat teen $20 per uur gehuur word, terwyl ons ook 'n staatsamptenaar het wat vir 'n salaris van $3000 per maand werk
· Salarisse kry geen bykomende geld as hulle meer ure insit nie, maar werknemers wat op uurlikse lone werk, kry 1,5 keer of twee keer hul uurlikse tariewe vir alle ure bykomend tot die minimum ooreengekome aantal ure (gewoonlik 40 uur) in 'n week.
